Technischer Projektleiter Büroimmobilien (m/w/d)*, Stuttgart

Wir suchen einen technischen Projektleiter für ein etabliertes Unternehmen im Bereich Büroimmobilien in Deutschland. Unser Mandant begleitet ein umfangreiches Büroimmobilienportfolio über den gesamten Lebenszyklus – von Akquisition und Vermietung bis hin zu Modernisierung und Wertsteigerung – und bietet dabei umfassende strategische Beratung und professionelles Management. Das Unternehmen legt besonderen Wert auf Nachhaltigkeit, effiziente Prozesse und die langfristige Stabilität seines Portfolios. Ein erfahrenes, motiviertes Team sorgt dafür, dass operative und strategische Ziele gleichermaßen erfolgreich umgesetzt werden. Werden Sie Teil eines Umfelds, in dem Expertise auf Engagement trifft und zukunftsorientierte Immobilienprojekte aktiv gestaltet werden. Das Aufgabengebiet Leitung von Hochbauprojekten, Mieteraus- und Umbauten sowie Modernisierungsmaßnahmen im Bestand Eigenverantwortliche Betreuung eines Teilportfolios in enger Zusammenarbeit mit dem Team und Abstimmung mit internen Abteilungen Planung und Kalkulation von Maßnahmen über alle Gewerke hinweg sowie Steuerung der Planung, Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen und technischer Gebäudeentwicklung Koordination und Steuerung externer Dienstleister und Baumaßnahmen in allen Leistungsphasen der HOAI Überwachung und Sicherstellung der Qualität und Termine aller an Planung und Ausführung beteiligten Parteien Das Anforderungsprofil Abgeschlossenes technisches Studium in den Bereichen Immobilien, Architektur oder Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung und Steuerung von Bauprojekten im Bestand von Büro- und Gewerbeimmobilien Umfangreiches Netzwerk zu Dienstleistern und Partnern Fundiertes technisches Verständnis sowie umfassende Kenntnisse in HOAI, VOB und im Vergabe- und Vertragsrecht Gewerkeübergreifendes Fachwissen, idealerweise in den Kostengruppen 300 und 400 Professionelles Auftreten, strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und ausgeprägter Teamgeist Das Angebot Vertrauensarbeitszeitregelung, 32 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Mitgliedschaft im Urban Sports Club Betriebliche Altersvorsorge Einen Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit (optional) Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr JobRad / Fahrradleasing Regelmäßige Teamevents Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere spezialisierte Beraterin Frau Sabrina Staack unter +49 (0)40 2 2868 4495 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! * Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.