IT-Sicherheitsbeauftragte / IT-Sicherheitsbeauftragter (m/w/d), Stuttgart

Salary: 50.000 - 75.000 € per year

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH, DHBW oder BA) in der Fachrichtung Informationstechnik, (Wirtschafts-)Informatik, Cyber Security oder IT-Sicherheit oder aufgrund einer IT-spezifischen mehrjährigen Tätigkeit gewonnene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
• Praktische Erfahrungen und Kenntnisse in der Anwendung und Umsetzung der Standards des IT-Grundschutz-Kompendiums des BSI
• Erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz
• Sehr gute Kenntnisse und eine ausgeprägte Affinität in der Informationstechnologie, z. B. bei Netzwerkkomponenten
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Strategische, konzeptionelle und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
• Ausgeprägte soziale Kompetenz sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Wir steuern alle Prozesse im Informationssicherheits-Management (ISMS) unserer Dienststelle
• Wir setzen Maßnahmen des IT-Grundschutzes gemäß BSI um und prüfen deren laufende Effizienz im Rahmen des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP)
• Wir sind Ansprechperson für die Dienststellenleitung und die Organisationseinheiten des PTLS Pol in allen Fragen zur Informationssicherheit
• Wir untersuchen und arbeiten Informationssicherheitsvorfälle auf
• Wir erstellen IT-Sicherheitskonzeptionen
• Wir planen und setzen Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen zur Informationssicherheit um

• Security

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Wir sind das Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei (PTLS Pol), eine zentrale Dienstleistungs- und Serviceeinrichtung für die Polizei Baden-Württemberg. Wir bieten eine Teilzeitstelle in Stuttgart mit 40 % Beschäftigungsumfang ab dem 01.08.2026, befristet bis zum 30.06.2028. Unsere Arbeitszeit beträgt 15,80 Stunden pro Woche mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 06:00 und 20:00 Uhr. Die Vergütung erfolgt bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages der Länder (TV-L). Wir bieten eine gute Work-Life-Balance durch mobiles und flexibles Arbeiten, Sport- und Fitnessangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement, ein interessantes Arbeitsumfeld mit Teamwork und wertschätzender Kommunikation, Weiterentwicklung digitaler Kompetenzen durch Fortbildungen und innovative Projektarbeit sowie eine gute öffentliche Anbindung und Förderung durch JobTicket und JobBike. Wir legen Wert auf Diversität und ermutigen insbesondere Frauen sowie schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zur Bewerbung.

last updated 22 week of 2026