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Wir suchen für unseren Kunden in Festanstellung einen …, Stuttgart

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Anzeigentext

Was Sie als HR-Profi ausmacht? Ihr Gesamtpaket!

Unser Kunde, ein familienfreundliches und führendes Unternehmen der Eventbranche aus dem Raum Stuttgart, sucht ab sofort Unterstützung im HR-Bereich.

Das Unternehmen entwickelt umfassende Konzepte, Inhalte und Richtlinien für aufregende Fahrevents. Diese müssen natürlich von geeignetem Personal sorgfältig geplant, organisiert und durchgeführt werden.

Deshalb suchen wir einen HR-Generalisten (m/w/d), welcher für unseren Kunde den Überblick im Bewerbermanagement behält, die Lohnvorbereitung übernimmt sowie im HR-Bereich unterstützend tätig werden möchte.

Wir suchen für unseren Kunden in Festanstellung einen

HR-Generalisten (m/w/d) in Teilzeit (20/25h)

Ihre Aufgaben und Verantwortungen:

  • Sie übernehmen die Lohnvorbereitung und die Erfassung und Pflege der abrechnungsrelevanten Daten
  • Sie wickeln die Korrespondenzen mit unterschiedlichen Institutionen ab
  • Sie unterstützen aktiv und selbständig die Onboarding und Offboarding Prozesse und die damit verbundenen Tätigkeiten
  • Sie koordinieren das komplette Bewerbermanagement, sichten die Unterlagen und übernehmen die komplette Abwicklung
  • Sie erstellen Arbeitsverträge und sonstige arbeitsrechtliche Dokumente wie Zeugnisse etc. und unterstützen bei der Personalentwicklung
  • Sie sind verantwortlich für die regelmäßige Erstellung von Auswertungen sowie Mitarbeit in kleineren Personalprojekten


Ihr Profil:

  • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalbereich
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse im MS-Office-Bereich, insbesondere Excel
  • Selbständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise und Organisationsgeschick
  • Einsatzbereitschaft und persönliches Engagement
  • Sichere und kundenorientierte Kommunikation


Ihre Vorteile:

  • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten in einem sozial engagierten und stetig wachsenden Unternehmen 
  • Remote Tätigkeit nach der Einarbeitungsphase möglich
  • Eine leistungsgerechte Lohngestaltung inklusive Sozialleistungen
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Unternehmen 
  • Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und kurze Entscheidungswege

 

Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihren Besuch auf unserem Onlinetool.
Für weitere Informationen rufen Sie gerne Frau Nergiz Can, Leiterin Rekrutierung,
unter 0711 997868-54 an.

Auren Personal GmbH

Rotebühlplatz 23
70178 Stuttgart
Telefon: 0711 997868-54
unter

 

 


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