Sales Manager/-in (w/m/div.) für Sicherheitssysteme im …, Stuhr

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Bosch Sicherheitssysteme GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Bosch Sicherheitssysteme GmbH bietet Ihnen vielseitige fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten – insbesondere in den Bereichen Vertriebstechniken, Kommunikation und Gebietsmanagement. In dieser Position übernehmen Sie folgende Aufgaben:

• Sie präsentieren und vermarkten kundenspezifische Sicherheitslösungen bei Neu- und Bestandskunden in den Wachstumsmärkten Videotechnik, Zutrittskontrolle und Einbruchmeldetechnik.
• Durch eine strukturierte Markt- und Potenzialanalyse identifizieren Sie – unterstützt durch eine professionelle Sales- & Marketing-Abteilung – neue Geschäftsmöglichkeiten und gewinnen gezielt Neukunden.
• Sie erstellen individuelle Angebote, begleiten die Angebotsphase aktiv und verfolgen diese konsequent bis zum Abschluss.
• Im Rahmen einer nachhaltigen Kundenbetreuung bauen Sie bestehende Kundenbeziehungen aus und entwickeln diese strategisch weiter.
• Als Sales Manager verantworten Sie die wirtschaftlichen und strategischen Ziele in Ihrem eigenen Vertriebsgebiet und arbeiten eng mit dem regionalen Bosch-Vertriebsteam zusammen.

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene technische bzw. kaufmännische Berufsausbildung
• Know-how: Ausgeprägtes technisches Grundverständnis und Interesse an sicherheitstechnischen Lösungen
• Erfahrung: Idealerweise erste Berufserfahrung im Vertrieb – vorzugsweise im Bereich Sicherheitstechnik
• Persönlichkeit: Vertriebsstarke Persönlichkeit mit hoher Überzeugungskraft, Verhandlungsgeschick und Abschlussorientierung
• Kommunikation: Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein souveräner Umgang mit Präsentations- und Gesprächstechniken
• Mobilität: Führerschein Klasse B erforderlich

• Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
• Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
• Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
• Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
• Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
• Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.