HR Business Partner (m/w/d) - befristet für 12 Monate, Neckartenzlingen

Am Standort Neckartenzlingen suchen wir Sie als:

HR BUSINESS PARTNER (M/W/D) – BEFRISTET FÜR 12 MONATE

Erfolg braucht Menschen mit Ideen. Menschen, die Verbindungen für echten Austausch schaffen.
Als einer der weltweit führenden Spezialisten für Sende- und Empfangssysteme in der mobilen Kommu­nikation entwickeln, fertigen und vertreiben wir Antennen-, Tuner- und Infotainment-Systeme für Fahr­zeuge sowie kundenspezifische Lösungen für den M2M- und Telematik-Markt. International erfolgreich und unseren schwäbischen Wurzeln verbunden, bringen wir stetig bahnbrechende Entwicklungen auf die Straßen und bauen damit unsere Vorreiterrolle auch in Zukunft weiter aus.

• Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises während des gesamten Employee Life Cycle
• Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften zu allen Fragestellungen rund um das Thema Personal
• Umsetzung von individual- und kollektiv­recht­lichen Maßnahmen im Bereich Personal
• Durchführung des Recruitings für zugeordnete Bereiche
• Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Reports sowie Aufbereitung von Daten für die Geschäftsführung und den Director Human Resources
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von HR-Standards und HR-Prozessen
• Zusammenarbeit mit der externen Payroll-Abteilung
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Übernahme von Projektaufgaben im Bereich HR, teilweise auch im internationalen Bereich

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master, Diplom) im Bereich BWL mit Schwerpunkt Personal oder ein vergleichbarer Abschluss
• Mehrjährige Berufserfahrung als Personal­referent oder HR Business Partner in einem produzierenden Unternehmen
• Kenntnisse im Individual- und Kollektiv­arbeits­recht sowie im Bereich Mitbestimmung
• Idealerweise Kenntnisse des Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie
• Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von MS Office (vor allem Excel + Word) sowie gute Kenntnisse in der Nutzung von HR-Systemen (ideal: eGecko)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, ein selbständiger, sorgfältiger und proaktiver Arbeitsstil zeichnen Sie aus