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er Atruvia

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb er das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie kstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik gro

Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse f er 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermlichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.100 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.

Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Mkte von morgen ? einfach. digital. sicher.

F unser Servicefeld Corporate Governance im Tribe Risk and Compliance suchen wir dich als

Risikomanager Weiterverlagerung (m/w/d)
Karlsruhe | Mster
Unbefristete Festanstellung Vollzeit Aufgaben mit Perspektiven

• Zu deinen Aufgaben gehen die Beratung zur Dienstleistungssteuerung rund um das Thema Aus- und Weiterverlagerung sowie die Unterstzung der Fachbereiche bei der Identifikation und Bewertung.
• Dabei sind Fremdbeze gem EBA-GL, KWG, MaRisk, BAIT und ISO 27001 f dich keine Fremdwter.
• Du hast Freude an der Pflege und Weiterentwicklung von Prozessen sowie von Regelungen und Informationsplattformen (z. B. Fremdbezugs- und Weiterverlagerungsbewertungen, Weiterverlagerungsregister).
• Du trst die Verantwortung f die Kontrolle von Fremdbezugs- und Weiterverlagerungsbewertungen der Fachbereiche.
• Du zeigst Einsatz bei der regelmigen Erstellung des Weiterverlagerungs- und Risikoberichts.

Perslichkeit mit Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts)Informatik sowie mehrjrige Berufserfahrung im Bereich Auslagerungsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du kennst dich mit Prungen in der IT- und Finanzbranche wie z. B. der 44er-Sonderprungen gut aus.
• Du besitzt Kenntnisse in der Verwaltung von Risiken im Zusammenhang mit Fremdbezug und Weiterverlagerung sowie der Entwicklung und Implementierung von Risikominderungsstrategien.
• Unsere Unternehmenssprache ist Deutsch. Du verfst er verhandlungssichere Deutschkenntnisse. Gute Englischkenntnisse sind wschenswert.
• Neben deiner Analysefigkeit runden dein strategisches Denken und Handeln sowie eine sichere Kommunikation und ein gutes Beziehungsmanagement dein Profil ab.
• Kost oder Anzug? Wir tragen eher Jeans und T-Shirt oder unsere Lieblingskleidung ? wichtiger sind uns dein hohes Maan Eigeninitiative und Organisationsvermen.

Nobody is perfect! Du erflst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem ? wir gehen den Weg gemeinsam als Team ? inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaahmen!

Unsere Vorteile auf einen Blick

Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:

• Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bowelten (Activity Based Working).
• Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmlichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
• Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstzen in besonderen familien Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehigen.
• Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermenswirksamen Leistungen und/oder einem zuszlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
• Onboarding: Wir begren dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmige Feedbackgesprhe mit deinem People Lead.
• Gesundheitsmanagement ? Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstzen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernre dich vielftig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
• Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und perslichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielftigen Weiterbildungsangebote.
• Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, feinander und ergebnisorientiert ? dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
• Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
• Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ? 90 %.

Vielfalt verbindet. Wir mhten noch vielftiger werden und sprechen alle Menschen gleicherman an, die mit ihren Qualifikationen zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen ? unabhgig von Alter, Geschlecht, Bildung, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalit, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Bewirb dich jetzt!

karriere.atruvia.de
Kennziffer: RO401 CGORAC

Atruvia AG
Fiduciastra 20 | 76227 Karlsruhe
Renschlegel | People Management
Tel.: +49 160 98992883
E-Mail: Rene.Oelschlegel[AT]atruvia.de

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Wir freuen uns auf dich!

Risikomanager Weiterverlagerung (m/w/d) Festanstellung Vollzeit Atruvia AG Karlsruhe, Mster Forschung, Wissenschaft,Technischer Vertrieb,Wirtschaftsingenieur Festanstellung Vollzeit Mit Berufserfahrung Die Atruvia AG (ehemals Fiducia GAD IT AG) ist der Digitalisierungspartner in der genossenschaftlichen FinanzGruppe. Das Unternehmen vereint jahrzehntelanges Expertenwissen in Banking und Informationstechnologie.