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Sozialpädagogische*r Assistent*in / Kinderpfleger*in, Itzehoe

Sozialpädagogische*r Assistent*in / Kinderpfleger*in, Itzehoe
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Sozialpädagogische*r Assistent*in/Kinderpfleger*in

Sozialpädagogische*r Assistent*in/Kinderpfleger*in

Kreis Steinburg

Itzehoe

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Sozialpädagogische*r Assistent*in/Kinderpfleger*in

Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Kommunalaufsicht, Schule und Kultur, in der Abteilung „Schulen und Kultur“ in der Steinburg-Schule zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (70% bzw. 27, 3 Wochenstunden) und drei befristete Teilzeitstellen (70%bzw. 27, 3 Wochenstunden) als

Sozialpädagogische*r Assistent*in/Kinderpfleger*in (bis zur EG S 4 TVöD-SuE)

zu besetzen. Die Stellen sind nicht weiter teilbar und bis 29.06.2027 bzw. 31.12.2027 befristet.

Wirüber uns:

Die Steinburg-Schule ist das Förderzentrum mit dem sonderpädagogischen Schwerpunkt „Geistige Entwicklung“ des Kreises Steinburg. Sie ist eine anerkannte offene Ganztagsschule und digitale Modellschule. Hier werden Schüler*innen im Alter von 6-18 Jahren mit dem Förderschwerpunkt Geistige Entwicklung unterrichtet. Etwa 60% der Schüler*innen haben zusätzlich zumindest noch einen weiteren Förderschwerpunkt. Etwa 15 % der Schüler*innen andere Schule haben einen intensiven Assistenzbedarf.

Ihre Aufgaben:

- die Unterrichtsbegleitung

allgemeine Unterstützung der Schüler*innen während des Unterrichts nach Vorgabe

direkte Hilfestellung für Schüler*innen mit motorischen oder Sinneseinschränkungen

Gewährleistung der Sicherheit der Schüler*innen

Unterstützung im Mobilitätstraining

- die Unterstützung bei der Selbstversorgung der Schüler*innen

Hilfe beim Toilettengang

Unterstützung bei der Körperhygiene

Hilfen beim An- und Auskleiden vor und nach dem Sport- und Schwimmunterricht

- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Schulprogramms

- Mitarbeit im Klassenteam

Ihr Profil:

Voraussetzung für die Stelle ist

eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum sozialpädagogischen Assistent*in bzw. Kinderpfleger*in oder eine Qualifikation in Verbindung mit relevanter Berufserfahrung, die zur Übernahme der o. g. Aufgaben befähigt

Wertschätzende Einstellung gegenüber unseren Schüler*innen

Für die Bewerbung von Vorteil sind

Kooperationsbereitschaft sowie teamorientiert und nimmst an allen Teambesprechungen,

Lehrer*innenkonferenzen, innerschulischen Schulungen und Fortbildungen teil

Bereitschaft zur Teilnahme an Schulübernachtungen und Klassenfahrten

Vorbereitung und Gestaltung schulischer und außerschulischer Veranstaltungen im Team

Unser Angebot:

gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

geregelte Arbeitszeiten zu denüblichen Unterrichts- und Pausenzeiten der Schüler*innen inkl. Vor- und Nachbereitung (montags bis mittwochs ca. 7:40 Uhr bis 13:10 Uhr, donnerstags 7:40 Uhr bis 14:00 Uhr und freitags 7:40 Uhr bis 12:25 Uhr)

betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)

Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)

Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:

Deine Bewerbung mit folgenden Dokumenten:

Anschreiben, Lebenslauf

Nachweise der geforderten Qualifikation

Nachweisüber die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen

Aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen

für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen entsprechenden Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben)

richtest Du bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 14.06.2026 unter Angabe der Referenznummer 1637 an:

Kreis Steinburg

Der Landrat

Personalamt

Viktoriastr. 16-18

25524 Itzehoe



Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 28. Kalenderwoche 2026 statt.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher

Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt bei fachlichen Fragen

Amt für Kommunalaufsicht, Schulen und Kultur

Steinburg-Schule

Schulleiter Jens Bornhöft

Tel.: 04821 73790, E-Mail:

Kontakt bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren

Personalamt

Tanja Otto

Tel.: 04821 69 597, E-Mail:

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Sicherheitstipps
Bei Jobangeboten mit ungewöhnlich hohem Gehalt ist Vorsicht geboten.
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