Recruiter - Personalberatung / HR (m/w/d), Walldorf

Über das Unternehmen:
Unsere Personalberatung wurde vor nahezu 35 Jahren gegründet. Seit Jahresbeginn 2021 führt Frau Julia Gander das Unternehmen nunmehr in der zweiten Generation von einer starken Basis aus in die nächste Entwicklungsstufe. Langjährige Berufs- und Branchenerfahrung mischtsich in dem aktuell 8-köpfigen Team mit hochmotivierten Mitgliedern in sehr harmonischer und ideenreicher Zusammenarbeit. Wir verfügen über sehr fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den Branchen Bau-/Bauneben-gewerbe / technische Berufe in Herstellung, Ausführung und Handel. Gleiches gilt für den Dienstleistungsbereich mit den Schwerpunkten Assekuranz und Steuerberatung. Die Auftraggeber sind dabei häufig mittelständische Unternehmungen, die die Expertise und die persönliche Beratung schätzen.

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbungüber unseren Partner Workwise.

Wir sind als kreativer und flexibel agierender Personaldienstleister seit über 30 Jahren erfolgreich tätig. Den Schwerpunkt bilden dabei die passgenaue Suche und Qualifizierung der „richtigen“ Kandidat:innen für die jeweiligen Kund:innenund die jeweilige Situation. Die Auftraggeber:innen sind dabei häufig mittelständische Unternehmungen in der Bauwirtschaft, dem Maschinenbau, der Intralogistik und der Versicherungsbranche, die die Expertise und die persönliche Beratung schätzen. Langjährige Berufs- und Branchenerfahrung mischtsich in dem aktuell 8-köpfigen Team mit hochmotivierten Mitgliedern in sehr harmonischer und ideenreicher Zusammenarbeit.

Was erwartet Sie?

• Sie identifizieren qualifizierte Fach- und Führungskräfte und kontaktieren sie telefonisch sowie via Social Media
• Sie selektieren geeignete Kandidat:innen in enger Abstimmung mit den Beratern
• Sie kommunizieren eigenverantwortlich mit den Kandidat:innen und Kund:innen
• Sie führen Markt- und Branchenanalysen durch
• Sie erstellen Zielfirmenlisten und Kandidatenprofilen
• Sie koordinieren die Terminplanung
• Sie kümmern sich um das Projektmonitoring und Reportings
• Sie unterstützen uns im Marketing (Broschüren, Soziale Netzwerke, Newsletter, etc.)
• Sie wirken bei zeitweise anfallenden Sonderprojekten mit

Was sollten Sie mitbringen?

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kfm. Ausbildung und Weiterbildung oder ein abgeschlossenes Studium
• Sie bringen idealerweise 2 Jahre relevante Berufserfahrung mit
• Sie verfügen über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Sie bringen eine hohe Service- und Dienstleistungsorientierung mit
• Sie haben Spaß an kommunikativen Aufgaben 
• Sie zeichnet eine organisierte und selbstständige Arbeitsweise aus
• Sie sind belastbar und flexibel
• Sie zeichnet ein sicheres und verbindliches Auftreten aus

Was bieten wir Ihnen?

• Individuelle Provisionsregelung
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice nach der Einarbeitung
• Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Ein engagiertes und dynamisches Team
• Hands-On-Mentalität

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