Umwelttechnologe für Wasserversorgung (m/w/d), Frankfurt am Main

Hessenwasser sichert die Wasserversorgung für über 2,4 Millionen Menschen in der Rhein-Main-Region. Wir sind Dienstleister der öffentlichen Daseinsversorge – engagiert, verantwortlich und nachhaltig. Als privatwirtschaftlich organisiertes Unternehmen im Besitz der Kommunen sind wir ein stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.

Verstärken Sie uns als

Umwelttechnologe für Wasserversorgung (m/w/d)

Job-ID: HW_26-25 (bitte angeben)
Standort: Frankfurt, Schwanheimer Ufer 167
Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet

Wir suchen genau Sie in unserem Unternehmen als Mitarbeiter (m/w/d) im handwerklichen Betrieb

Die Mitarbeitenden sind verantwortlich für den sicheren Betrieb der Mainwasseraufbereitung im Stadtteil Nie-derrad und deren Infiltrationsanlagen im Frankfurter Stadtwald. Die Mainwasseraufbereitung ist ein Brauch-wasserwerk, was in den nächsten Jahren stetig automatisiert wird, um auch in der Zukunft die Infiltrationsleis-tung sicherzustellen. Der Arbeitsalltag ist vielfältig und beinhaltet die Inspektions-, Wartungs- und Reparatur-arbeiten von Anlagen der Brauchwasserversorgung sowie deren Kontrolle und Steuerung.

• Vielfältige Tätigkeiten innerhalb der Anlage zur Aufbereitung von Flusswasser sowie deren Versickerungsorgane im Stadtwald
• Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an Maschinen, Pumpen und Rohrsystemen
• Sicherstellung eines sicheren Arbeitsplatzes sowie die kontinuierliche Digitalisierung des Arbeitsprozesses
• Beaufsichtigung von Fremdfirmen und Dienstleistern

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft (m/w/d) für Wasserversorgungstechnik oder eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
• Kenntnisse in MS-Office und Aufgeschlossenheit gegenüber digitalen Arbeitsmitteln
• Flexibilität, körperliche Belastbarkeit (Schachtarbeiten, Arbeiten mit Atemschutz, Arbeiten mit Chemikalien)
• Fahrerlaubnis der Klasse B
• Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Arbeit, auch an Wochenenden und Feiertagen im Rahmen eines fairen 6-Wochen-Rhythmus, bei dem Einsätze am Wochenende nur alle 6 Wochen erforderlich sind

• Eine sinnstiftende und relevante Tätigkeit im Bereich der öffentlichen Daseinsvorsorge
• Attraktive Entlohnung nach Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) mit einem 13. Monatsgehalt
• Work-Life-Balance durch eine 39-Stunden-Woche, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub
• Vielfältige Weiterbildungsangebote für Ihren Wissensdurst
• Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge
• Bezuschussung von Heil- und Hilfsmitteln
• Essenszuschuss sowie Erschwerniszulagen
• Mitarbeitenden- und Teamevents
• Betriebliche Gesundheitsförderung sowie kostenfreie Verfügbarkeit von Sportkursen
• Möglichkeit zum JobRad und einen Zuschuss zum JobTicket
• Ein weltoffenes Team (wir sind Mitglied in der Initiative „Charta der Vielfalt“)
• Hessenwasser ist Anwender des Deutschen Nachhaltigkeitskodex (DNK)