HR Specialist (m/w/d), Frankfurt am Main

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

• Kompetente Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen
• Verantwortung für das Bewerbermanagement (Active Sourcing, Koordination von Interviews, etc.)
• Administrative und operative Betreuung des gesamten HR-Life-Cycles (Einstellungen, Onboarding, Pflege der Personalakten,...)
• Weiterentwicklung bestehender HR-Prozesse
• Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung
• Übernahme von HR- Projekten

Das erwarten wir:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal
• Berufserfahrung in der Personalbetreuung und Beratung von Führungskräften
• Sehr gutes Verständnis aktueller HR-Best-Practices
• Ausgeprägte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Tools
• Sehr gut Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das ist uns wichtig:

• Leistungsbereitschaft mit hohem Qualitätsanspruch
• Selbstständige Arbeitsweise
• Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise
• Sie haben Spaß an der Arbeit und haben eine hohe Eigenmotivation

Was bieten wir:

• Kontakte zu international agierenden Unternehmen
• Individuelle Betreuung
• Schnelle Kontaktaufnahme
• Wir stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite

Was Sie über uns wissen sollten?

Wir, die EXFILE GmbH, werden von verschiedenen Firmen in unterschiedlichen Branchen beauftragt, neue Talente zu suchen.

Was uns als Personalberatung von anderen unterscheidet, ist die klare Fokussierung auf ganz bestimmte, ausgewählte Branchen, wie z.B.

Office, Finance, Human Resources, Banking und Marketing.

Wir bieten Ihnen persönliche Betreuung, hohe Qualität und ausgezeichnete Kontakte renommierter, international agierender Unternehmen.

Experten für Ihre Karriere. Nutzen Sie unsere Kompetenz und unser Netzwerk.

So geht´s weiter:

Wenn Ihnen diese Stelle gefällt und Sie mehr wissen möchten, dann bewerben Sie sich bitte direkt online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.