Logistikkoordinator (m/w/d), Erkelenz

Wir entwickeln, produzieren und vertreiben Türbänder aus stranggepresstem Aluminium. Unsere Werke sind in Mönchengladbach und Erkelenz. Hahn-Bänder bewegen Türen in vielen Gebäuden auf der ganzen Welt. In unserem Spezialsegment haben wir die Marktführerschaft erreicht und gelten als Innovationsführer der Branche. Hahn-Produkte werden insbesondere wegen ihrer hohen technischen Qualität bevorzugt. Zahlreiche Patente belegen die technisch anspruchsvollen Leistungen unserer Konstruktionen. Umfassende technische Beratungen sorgen für die perfekte Funktion unserer Türbänder. Das Dr. Hahn-Leistungsversprechen heißt: „Für jede Situation die passende Lösung!“

• Materialwirtschaft steuern: Koordination und aktive Steuerung der operativen logistischen Prozesse vom Wareneingang bis zum Warenausgang
• Warenein- und -ausgänge verantworten: Sicherstellung einer reibungslosen und effizienten Abwicklung aller Ein- und Auslagerungsprozesse gemäß FIFO
• Bestandsführung sicherstellen: Durchführung regelmäßiger Bestandskontrollen, Verantwortung von Inventuren und Pflege des Warenwirtschaftssystems zur Gewährleistung korrekter Lagerbestände. Fähigkeit zur Bestandsoptimierung mit methodischem Einsatz
• Personalführung: Fachliche und organisatorische Leitung des Lagerpersonals, inklusive Einsatzplanung, Schulung und Motivation des Teams. Hierzu gehört auch die Überwachung der Qualitätsstandards, Arbeitssicherheit und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
• Prozessoptimierung: Analyse bestehender Abläufe und Entwicklung einer effizienten und wettbewerbsfähigen Prozessstruktur gemäß LEAN-Gesichtspunkten inkl. Erstellung von aussagekräftigen Reports und Auswertungen in Absprache mit der Logistikleitung
• Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Produktion und Qualitätssicherung zur Sicherstellung einer termin- und mengengerechten Materialversorgung

• Abgeschlossene Ausbildung im gewerblichen Bereich
• Weiterbildung zum Meister im Bereich Logistik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik eines produzierenden Unternehmens
• Fundierte Führungsqualitäten und mehrjährige Führungserfahrung von gewerblichen Teams
• Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Sozialkompetenzen
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office; idealerweise SAP S4/HANA
• Sichere Anwendung von Lean-Management-Methoden, Kaizen-Prinzip und 5S
• Hohe Problemlösungskompetenz, Durchsetzungsfähigkeit und Belastbarkeit
• Gabelstaplerschein und Führerschein Klasse B sind Voraussetzung
• Kranschein wäre wünschenswert
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• 37 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub im Jahr für eine bestmögliche Work-Life Balance
• Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt
• Partizipation am Unternehmenserfolg
• Wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive
• Moderne IT Ausstattung mit eigenem Laptop
• Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Strukturiertes Onboarding und intensive Einarbeitung
• Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Obst- und Gemüsetage
• Mitarbeiterjahresgespräche
• Betriebliche Zusatzkrankenversicherung
• Corporate Benefits
• Mitarbeiterparkplätze
• Kostenloses Trinkwasser
• Job Rad