Softwareentwickler Angular/C# (m/w/d), Emmendingen

Was zählt, ist die Gesundheit. Seitüber 80 Jahren kümmern wir uns um die Zahlen dahinter. Wir begleiten und beraten Krankenkassen und weitere Beteiligte im Gesundheitswesenüber den kompletten Abrechnungsprozess hinweg. Und: Wir sind einer der TOP-10-Arbeitgeber im Landkreis Emmendingen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Zur Verst

ärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit (mindestens 30 Wochenstunden) einen

Softwareentwickler Angular/C# (m/w/d) Ihre Aufgaben

Sie arbeiten als Entwickler (m/w/d) an der Weiteren twicklung unserer neuen internen Abrechnungsprüfungssoftware. Dabeiübernehmen Sie folgende Aufgaben

- Entwicklung moderner Weboberflächen mit TypeScript und Angular (Version - Umsetzung fachlicher Anforderungen in enger Abstimmung mit dem Team sowie den Fachbereichen - Verantwortung für Frontend-Sicherheit - Mitarbeit am Design und an der Weiterentwicklung unserer Anwendungsarchitektur auf Basis moderner Konzepte wie Self Contained Systems, Containerisierung und API-first - Unterstützung bei Anpassungen im Backend (C#/.NET) und in den Schnittstellen - Sicherstellung der Qualität durch Testautomatisierung, Code Reviews und CI/CD-Pipelines Ihr Profil

Eine Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich (oder vergleichbare Praxiserfahrung) Sie haben fundierte Erfahrung in der Entwicklung mit Angular und TypeScript Sie bringen Erfahrung in C#/.NET mit, um auch im Backend unterstützen zu können Sie beherrschen moderne Frontend-Architekturkonzepte (z. B. DDD mit NX, Signals, State-Management) Sie sind mit gängigen Tools wie WebStorm oder VS Code sowie Git und Azure DevOps vertraut Sie verfügenüber fließende Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sowie gute Englischkenntnisse Sie arbeiten gerne im Team, denken lösungsorientiert und haben Lust, moderne Softwarekonzepte mitzugestalten Unser Angebot

Modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen Bei Vollzeittätigkeit 38,5 Wochenstunden mit flexiblen Arbeitszeiten Homeoffice nach den betrieblichen Regelungen Flexible Arbeitszeiten und attraktive Arbeitszeitmodelle Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen nach Haustarifvertrag Betriebliche Altersversorgung, die ausschließlich vom Arbeitgeber finanziert wird Private Altersversorgungüber Entgeltumwandlung, die vom Arbeitgeber bezuschusst wird Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (u. a. Pflegelotsen, Lotse für psychische Gesundheit) Betreuungsgeld für nicht-schulpflichtige Kinder Betriebliches Gesundheitsmanagement HANSEFIT Jobrad GuteÖPNV-Anbindung Kostenfreie Parkplätze sowieüberdachte Fahrradabstellplätze Rabatte bei corporate benefits Zielgerichtete und bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten Haben Sie Lust sich uns anzuschließen und eine verantwortungsvolle Stelle einzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungüber unser Online-Bewerberformular!

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