Über uns Unser Mandant ist ein etablierter IT-Dienstleister mit mehreren Standorten in
Deutschland. Seit fast zwei Jahrzehnten begleitet das Unternehmen Kunden vornehmlich aus dem öffentlichen Sektor und regulierten Branchen bei der digitalen Transformation – von der strategischen Beratung über die Softwareentwicklung bis zum sicheren IT-Betrieb. Rund 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln nachhaltige Lösungen auf Basis moderner Technologien und bewährter Architekturprinzipien. Aufgaben Beratung von Kunden zu Cloud-, Hybrid- und On-Premises-Szenarien im Microsoft-Umfeld inklusive Übersetzung technischer Sachverhalte in konkreten Business-Nutzen. Analyse von Kundenanforderungen sowie Entwurf von Zielarchitekturen, Betriebsmodellen und Migrationsstrategien für Azure-, M365- und Hybrid-Umgebungen. Konzeption, Konfiguration und Betreuung von M365-Umgebungen mit Blick auf Governance, Lizenz- und Kostenoptimierung. Bereitstellung und Betrieb von On-Premises-Infrastrukturen auf Basis von Microsoft Server (AD DS, DNS, DHCP, GPO) sowie Hyper-V/VMware, inklusive Backup & Recovery (Veeam, Azure Backup). Automatisierung und Lifecycle-Management mittels PowerShell, Infrastructure as Code, zentraler Softwareverteilung sowie Monitoring-, Patch- und Update-Prozessen. Integration von Security- und Compliance-Aspekten in Beratung und Umsetzung (MS Defender, Zero-Trust-Ansätze, Grundkenntnisse ISO 27001, BSI IT-Grundschutz, DSGVO). Profil Abgeschlossenes IT-Studium, eine technische IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Microsoft-Infrastrukturumfeld. Fundierte Kenntnisse der Microsoft-Systemlandschaft, insbesondere in Azure AD / Entra ID und M365. Praxiserfahrung mit Hardware- und Software-Virtualisierung (Hyper-V, VMware) sowie solide Grundkenntnisse in Netzwerken, Storage und Backup-Lösungen. Vertrautheit mit Automatisierung (PowerShell, Infrastructure as Code) sowie ein gutes Verständnis von ITIL-Prozessen, SLAs und strukturierter Betriebsdokumentation. Selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an der direkten Zusammenarbeit mit Kunden und internen Teams. Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau. Wir bieten Flexible Arbeitszeiten sowie hybrides Arbeiten mit Anwesenheit in Berlin an einem Tag pro Woche. Spannende Projekte in einem innovativen Umfeld, dazu ein offenes Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen und einer harmonischen, kollegialen Atmosphäre. Ein breites Weiterbildungsangebot und innovationsfreundliche Fehlerkultur. Klassische Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fitnessangebote durch Urban Sports Club sowie Kita-Zuschuss. Kontakt Spricht Sie diese spannende Aufgabe an? – Dann bewerben Sie sich! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie Ihren Gehaltswunsch und Ihre Verfügbarkeit an Frau Anja Materna: . Für Rückfragen stehen wir Ihnen selbstverständlich gerne telefonisch unter 0341 2425 6667 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Die IT VISTA Personalberatung GmbH ist ein junges, auf die IT-Branche fokussiertes und innovatives Tech-Recruiting-Unternehmen. Wir bieten spannende Positionen zur Direktanstellung innerhalb unseres bundesweiten Mandantennetzwerks.